Agile-проекты в аптеке "Вита"

Фармацевтическая премия "Зеленый Крест" - премия специалистов аптечного сообщества.
Agile-проекты в аптеке "Вита"
21 Сентября 2018

Современная система управления требует принятия гибких и быстрых подходов в реализации стратегии развития компании. Именно поэтому в компании Вита было создано Agile-направление. Это инициативные и творческие ребята, которые разрабатывают интересные проекты, позволяющие сотрудникам развиваться и чувствовать себя в компании комфортно.

«Вита» — это команда, прежде всего, ориентированная на людей. В 2018 году мы реализовали более десяти интересных проектов, которые направлены на повышение уровня вовлеченности и удовлетворённости наших сотрудников.  

Несколько проектов было реализовано в блоке корпоративного обучения и развития. Сотрудники компании «Вита» имеют возможность перенимать лучшие бизнес-практики не только у своих коллег, но и у лидеров мирового значения. Одним из таких тренингов, который посетили сотрудники, стал тренинг «Искусство задавания вопросов и грамотного ведения переговоров» Оскара Бренифье – французского писателя, философа-консультанта, эксперта ЮНЕСКО, основателя Института практической философии, автора около 30 книг в области практической философии. Участники тренинга с успехом освоили навыки эффективного ведения переговоров. Тренинг был выстроен именно для аудитории компании, что, конечно же, дало свой результат. Подобные мероприятия всегда оставляют после себя желание развиваться, становиться лучше с каждым днем и совершенствовать свои навыки.

Отдел обучения активно организовывает конкурсные мероприятия, предоставляя победителям дополнительные возможности саморазвития, примером тому может послужить недавнее участие более 30 наших сотрудников в мастер-классах Максима Батырева – бизнес-спикера, автора бестселлеров «45 татуировок менеджера» и «45 татуировок продавца», обладателя премии «Коммерческий директор года».

А в ноябре этого года наши сотрудники отправятся в Москву на Synergy Global Forum, где на одной площадке соберутся уникальные личности, выдающиеся эксперты разных направлений, которые вдохновят участников форума на реализацию новых проектов!

Сотрудники компании «Вита» постоянно обмениваются лучшими практиками на совместных выездах и встречах. Одной из последних таких поездок была экскурсия на завод «ВТФ», на которую приехали первостольники, ЗАО, ЗОРТЫ из 40 регионов России. На заводе, как и в компании «Вита», уделяют огромное значение обеспечению потребителя качественной, эффективной и безопасной продукцией, которая отвечает требованиям российских и международных стандартов. Два насыщенных дня в Москве запомнились каждому сотруднику: прогулками по Москве, экскурсиями по заводу, совместными эмоциями и новым опытом.

Еще один проект, который постепенно набирает обороты, это запуск корпоративных социальных сетей под эгидой «Провизоррро». ВКонтакте, FaceBook, Instagram – на этих площадках теперь собрана вся актуальная информация о жизни компании и вакансиях. Данный проект позволил упростить коммуникацию сотрудников между собой, а также сделать компанию доступнее для будущих кандидатов.

Среди вышеописанных проектов в компании «Вита» значимую часть занимает благотворительность. Для компании «Вита» благотворительность – это образ жизни. Компания оказывает поддержку детским домам, пансионатам, тяжело больным детям и приютам для животных. Очень важно осознавать свою причастностью к чему-то хорошему, поэтому помощь тем, кто в ней нуждается, это не просто пустые слова – это желание абсолютно каждого сотрудника компании.

Компании важно, чтобы для каждого сотрудника работа приносила счастье и радость, а такие корпоративные проекты значительно способствуют реализации наших идей и стремлений. В рамках реализации миссии нашей компании: «Мы помогаем людям быть здоровыми, а значит счастливыми", мы помогаем не только нашим любимым клиентам, но и нашим сотрудникам, делая их счастливыми. Ведь для каждого человека комфортные условия работы, возможность профессиональной и личностной самореализации - настоящее счастье.


Галерея